不結婚的都是誰？

  前文提到，日本少子化的特點是少子化與結婚率下降直接相關。

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  說起來，結婚率為什麼會下降呢？即使結婚率下降了，也不是所有社會群體的結婚率都出現了同樣程度下降。結婚容易的人和結婚困難的人之間是存在差距的。

  如果我們調查一下不同年齡組中什麼樣的人結婚了，什麼樣的人沒有結婚，就會發現一個顯而易見的事實：

  對於男性來說，年收入與結婚概率成正比（見表4-1）。再明白不過了：有錢就能結婚。結婚概率也和就業狀況相關。正式員工和非正規勞動者相比，前者結婚的概率更高。換句話說，有固定收入、穩定職業的男性結婚概率更高。這意味著男性當「頂樑柱」的家庭模式在今天仍然存在，而對於女性來說，婚姻具有生活保障的意義。

  另一方面，女性的狀況如何呢？

  內閤府的外圍組織中，有一個名為「家計經濟研究所」的機構。政府的工作分工分了又分，分到這個研究所，和內閤府的關係也就是連著點兒肉皮。這個研究所做了一項獨立研究：追蹤調查泡沫經濟崩潰以來的女性生活境況。這項研究使用了面板調查的方法。所謂面板調查，就是長期跟蹤同一組調查對象的調查方法。在面板調查中，調查對象不可中途替換。因此，和每次調查都更換對象的省事方法相比，面板調查追蹤調查是識別代際效應、時代效應和年齡效應的有效方法。民間機構很難進行這樣的調查。如此看來，政府的外圍機構能夠幹這些挑剩下的活，說明這些機構還是有存在價值的。

  表4-1　年收入不同的男性的未婚率

  數據來源：《第二次關於人口問題的意識調查》，日本人口問題研究所，1995年

  研究所基於這些數據編輯出版了《女性的平成蕭條》（樋口美雄、太田清、家計經濟研究所編，日本經濟新聞社，2004年）一書。根據該書描述，研究所追蹤調查了兩組對象：第一組是1993年25～34歲的女性，連續追蹤10年；第二組是1997年23～28歲的女性，連續追蹤6年。該調查2002年結束，調查結束時，第一組女性35～44歲，第二組女性29～34歲。

  調查結果出人意料地清晰。在年齡效應方面，有結婚生子經驗的受訪者比例隨著年齡的增長而增加。但是，如果我們關注這一時期就業形態的差異，就會得到如下結論：在25歲時未婚的女性，如果是企業的正式員工，那麼她們將來結婚、生育的概率都高於無業女性和非正規就業的女性（在該書中稱為「自由職業者」）（見圖4-2）。

  讓我們先看看時代效應。在哪個時代，迎來哪個年齡，人們是無法選擇的。影響女性就業的主要因素有兩個：一是1985年頒布的《均等法》；二是1991年泡沫經濟的崩潰。基於這一事實，調查對象被分為三組，分別是「前《均等法》一代」（1986年《均等法》實施前畢業）「《均等法》一代」（1986—1990年畢業）以及「泡沫破滅後一代」（1991年以後畢業）。簡便起見，我們以下簡稱這三代人為「前均等」「後均等」和「蕭條」。比較「前均等」和「後均等」兩代人，書中說：「後者未婚時的正規就業率較高，並且正式員工婚後或生育後繼續工作的比例更高。」另外，「蕭條」一代「未婚女性的正規就業率並不是很高，但非正規就業率卻很高」（該書第16頁）。並且該書還指出：「雖然支持女性婚後、產後再就業的制度不斷擴充，但就正式員工的數據來看，女性婚後、產後繼續工作的比例並沒有上升。」

  圖4-2　25歲時自由職業者和正式員工在此後有配偶率的對比

  資料來源：樋口美雄、酒井正，「『《均等法》一代』和『泡沫破滅後一代』的就業比較」，《女性的平成蕭條》第二章，日本經濟新聞社

  該書作者分析了宏觀背景之後指出：「在當時的情況下，比起《均等法》和之後頒布的《育兒照護休假法》對女性就業的利好，泡沫經濟崩潰造成的通縮經濟對女性就業起到的抑制作用要強得多。」我曾在第三章得出《均等法》無效的結論。該書也在這裡側面印證了我的分析。

  再來看看代際效應：根據該書第31頁提供的數據，第一代（1959—1963年出生）、第二代（1964—1969年出生）、第三代（1970—1972年出生）30歲時的結婚率分別為84.6%、76.1%和67.6%，呈現逐漸降低的趨勢（雖然學歷各有差別，但是僅考慮本科畢業生的話，就正好是「前均等」「後均等」和「蕭條」三代人）。可以看出，不同的世代到了同樣的年齡，結婚率不斷降低，晚婚和不婚的趨勢愈加顯著。第三代的終生未婚率目前還無法預測，要等到她們50歲的那一年，也就是2020年才能見分曉[10]。但是不婚率一代高過一代的趨勢大概不會變。該書還指出，「越是年輕的世代，就業率就越高，但正式員工比例就越低」，因此我們可以結合之前的結婚率數據，得出「正式員工比非正規勞動者結婚率高」的結論。