第一百七十一章 番外1
2024-06-12 12:20:21
作者: 霜降
這是鄭祺跟她冷戰的第三天,辛可因為遲到,再次被人事部的總監找上門。
「辛總監,你這樣讓我很難做,這個月都第三天了,身為領導,你不給屬下當學習榜樣也就算了,居然還帶頭遲到...」
辛可坐在位置上,思緒不知飄向哪裡,手裡的筆有一下沒一下的敲打著桌面,窗外陽光落在她眸上,照不化她心中的無奈。
「辛總監,您在聽嗎?」
「哦,我在聽。放心,招人的人我會儘量配合。」
「...」人事總監頭上稀疏的頭髮憤怒的豎起:「我就不知道你根本沒有聽進去。」
辛可的辦公桌被她猛地一拍,震得上面的咖啡都要溢出來了,也終於讓她徹底回過神來。
「抱歉,你要是不嫌麻煩的話,可以將剛才的話再說一遍。」
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人事總監聽完氣血攻心,氣得滿臉通紅的站起身,嘴裡罵罵咧咧的離開,一看就是要去葉董事那邊告自己的狀。
辛可還沒問他要不要叫人扶他上去呢,他人就消失不見了,一看便知老當益壯。
她長嘆了口氣,甩開手中的筆,一隻手翻開面前的文件,另一隻手端起咖啡抿了一口。完了便在文件最後的簽名處寫上拒絕申請兩個字。
財務總監這個位置是一年前剛上任的,她一個走後門的,無疑是公司里迄今為止最年輕的總監級別。
其他高層領導不服,日常給她使絆子,早已是見怪不怪的事情。
這兩年來她有董事長跟副總撐腰,雖然路上難免有磕絆,但也還算順利。
但最近,她其中一個靠山不理她了,整整三天不跟她說話,三年的感情,突然變得連陌生人都不如。
起因是辛可國外的校友來看她,她作為東家,自然是要發揚國人熱情好客的精神,帶著他在城裡玩了一天,順便回憶下當年的大學時光。
後果是,她忘記了當晚跟鄭祺的約會,讓他在餐廳里等了一個晚上。
等辛可回到家想起來時,鄭祺的電話已經將她列入黑名單。
沒錯,這個男人就是這么小氣。
三天時間,辛可試過堵在他家門口,下班時間製造偶遇,上班時間假借工作名義靠近。最終還是被他冷漠的態度打擊得體無完膚,不管她說什麼,這男人始終無動於衷,連看都懶得看她一眼。
而冷暴力的下一步結果就是分手,她身邊類似的案列數不勝數。辛可不安的懷疑,鄭祺難道真是這種想法。
很多感情一旦過了熱戀期,少了荷爾蒙的加持,便會跟玻璃一般,脆弱且易碎。
所以冷戰的三天裡,辛可已經想過了各種分手的場景。也許他會直接發信息,或者找個時間當面解除情侶關係,更甚者,帶著一個女人站到自己面前...
想到這些,她心裡就煩躁得像一鍋沸騰的砂鍋粥,這幾天又是失眠又是無心工作的,愛抓她小把柄的高層,都不知道暗中跟舅舅說了她多少壞話。
下午,副總裁辦公室的秘書親自下來找她,冷冰冰的模樣,像是辛可少給她發了工資一樣。
「辛總監,我們的項目各個流程都走完了,為什麼不給我們批資金?」
辛可望向她後面,見她是一個人的,眼裡很快閃過一抹失望。
「叫你們副總來跟我談。」
「我們副總很忙的,而且按照公司流程,我們這個項目肯定可以批的。我今天就是來問問辛總監,是什麼讓你駁回我們的申請。」
不愧是副總裁的手下,眼前這個女人囂張程度,都快趕上自己了。
「我不想再說第二遍,讓你領導來找我,我自然會跟他說清楚。」
辛可說完,按了內線讓自己的秘書過來趕人。
他鄭祺有秘書,她就沒有了?
此刻鄭祺手中正拿著這三天來,針對辛可的第四封投訴信。
上面的內容言之鑿鑿煞有其事,每個字落筆時鏗鏘有力滿是憤意,看得出對辛可痛恨入骨。
他無聲的搖了搖頭,撥了內線,讓助理進來,調查匿名信是誰寫的。
「鄭總,你是打算聽那些高層的意見,罷免辛總監的職務嗎?」
鄭祺漆黑的雙眸輕輕一垂:「隨便。」
公司里沒人知道他們兩個的關係,但辛可是鄭祺帶出來的,這點人盡皆知。她身上有許多做事風格都像極了他,現在讓他罷免另一個自己,怎麼可能。
她雖年輕,但工作能力擺在那裡。只是財務這個位置影響到不少人的利益,才徒惹了那麼多麻煩。
鄭祺深深的嘆了口氣,差點忘記,她才是那個最大的麻煩。
隔天早上,鄭祺剛從外面見完客戶回來,腳一踏上公司,便聽到助理緊張兮兮的湊到他面前:「鄭總,公司幾位高層聯合請葉董出面,現在正在一起批鬥辛總監這兩天的無理行為,說是要罷免她的職務。也不知道現在怎麼樣了。」
鄭祺眉頭深沉的皺起,第一反應不是上面的情況:「辛總監現在如何了?」
「聽說狀態不太好,應該是躲在辦公室里哭呢。」
鄭祺抿了抿唇沒說什麼,按了向上的電梯,一分鐘內到達了戰場。
推門而入的時候,立馬有人將矛頭指向了他。
「鄭總,辛總監的事情你為什麼沒有給葉董說?這兩天你也看到了,她不僅眼裡沒有我們這些長輩,連工作也怠慢了。加上她年輕,閱歷尚淺,怎麼配坐上總監的位置?」
鄭祺與葉啟鳴對望了一眼,彼此心知肚明。
他找了個位置坐下,兩隻手擱在大腿上,悠然自得,好像不管會議進行到什麼程度,他的出現就可以扭轉乾坤。
「我這裡有數據證明,辛總監在上位後給公司節省了多筆開支,也清理掉不少閒雜職位,更是揪出了一批收受供應商賄賂的採購。可謂在替我們公司清理門戶。這樣的人才,我不明白為什麼要罷免?」
「可是她目中無人,不給我們這些長輩面子,視公司的制度於無物。這種人就算不罷免,也該讓她回基層學習學習怎麼尊重別人。」