扮豬吃老虎：百忍之後的致命一擊

  面對小人，有的人選擇破口大罵，從此不相往來；有的人選擇無限忍耐，反正也鬥不過人家，還不如忍著，也不至於讓自己損失太大；有的人選擇逃避，我打不起，我還躲不起嗎？結果是處處躲避小人，以求自保。究竟哪一種才是最好的方法呢？不相往來，會讓身邊的人誤會，導致自己的人緣越來越差，一度忍耐只能讓小人變本加厲，助長小人的囂張氣焰，一味逃避又只能讓自己活得太窩囊，實在憋屈得慌。

  難道對付小人，真的無計可施嗎？當然不是，在這裡給大家介紹一種對付小人的手段，那就是扮豬吃老虎：百忍之後的致命一擊。

  香香在職場中就遭遇了小人，因為這個小人總是在領導那裡說自己的壞話，導致香香屢次立功之後，卻不能升職加薪。這讓香香恨得牙痒痒的，她明知道是誰，卻不能揭穿她，讓她十分無奈。對此，香香採取忍耐的態度，還和這小人套近乎。這小人也是一個小姑娘，只是心眼兒太多，經常背後下黑手，香香和她相處之後，越發覺得這個人是不折不扣的小人，可因為領導喜歡她，誰都拿她沒辦法。

  本章節來源於𝒃𝒂𝒏𝒙𝒊𝒂𝒃𝒂.𝒄𝒐𝒎

  有一天，機會終於來了，香香所在部門的領導被調走了，來了一位新領導，新領導召開會議之後，小人立即就湊了上去，想要和新領導套套近乎，幾次之後均不得手。直到有一天小人工作上犯了錯誤，領導直接叫她辭職。她覺得自己怪委屈的，和領導說自己只不過犯了一些小錯，怎麼就要開除了呢？原來領導剛來的時候，香香就已經把部門的基本情況匯報給了領導，香香自然會特別提到小人了，她還把自己和小人在一起時候的錄音之類的給了領導。事後，小人一直想方設法和領導套近乎，這讓領導落實了香香的匯報。於是，當小人犯錯之後，領導也就找到機會將她辭退了。

  香香所採取的方法就是扮豬吃老虎的方法。所謂扮豬吃老虎，就是說獵人想要抓住老虎，就先假裝成一頭豬，學豬叫，先把老虎引誘出來，等到老虎靠近時，再趁其不備，一招致命。反過頭來，運用到對付小人的方法上，就是說在小人面前，將自己仇恨和憤怒隱藏起來，像豬一樣，對其百般討好，永遠都是一副微笑的樣子，讓小人慢慢對自己失去戒備心，等到機會到來，再將小人一招擊敗。對付小人，用扮豬吃老虎的方法，還真是絕！

  但是，扮豬吃老虎，也需要注意一些事項。

  一、絕對的隱忍。俗話說「忍」字頭上一把刀，忍耐是一件十分辛苦的事情，可是如果不忍，只能暴露自己，讓小人有機可乘。所以，為了打敗小人，還是需要隱忍一段時間的。一定要絕對的隱忍，不能暴露自己。這需要你做到，看見小人做壞事熟視無睹，明明知道小人對自己背後下手，也假裝並不知情。

  二、忍耐過程中保持警戒。想要擊敗小人，就一定要聰明行事，不能只是一味拉攏小人，和小人套近乎，要學會記錄該記錄的東西，掌握小人的特徵和動態以及行事方法。就像香香那樣，能夠在關鍵時刻將這些東西用上。拿到小人致命的證據是十分關鍵的，如果到時候機會來了，而你又拿不出有力的證據，恐怕小人還會反咬一口，這樣一來，自己可就盡失人心了，又給了小人一個大好機會。所以，能不能將小人擊敗，還要看忍耐過程中是不是足夠機警，能找到小人致命的弱點和證據。

  三、尋找合適的機會，採取必要的行動。在和小人相處的過程中，一定要儘快尋找合適的機會，採取必要的行動，將小人一舉擊敗。如果不能確定打敗小人，那就一定不能輕舉妄動，否則自己可就功虧一簣了。但是，在採取行動之前，最重要的是已經掌握了小人的證據和弱點，否則最後吃虧的也還是自己。

  四、不能拋棄其他人。在和小人接觸過程中，斷絕了和其他人的來往，這可是大忌諱，這會讓其他人認為，你已經和小人同流合污了。所以，即便是要和小人套近乎，也是要在私下裡進行，而且決不能拋棄其他人。雖然這有一些困難，但是想想之後給小人的致命一擊，你會覺得一切都是值得的。你可能會問，如果自己既和小人交好，又和其他人交好，這會不會讓自己既不能深得小人之心，又不能和同事保持良好關係呢？當然會有這種情況的發生，這就要看你的本事了。所以，一定要快，找准機會，立即下手，才不會讓自己落得這樣的下場。

  對付小人的方法並不多，扮豬吃老虎這樣的方法無疑是十分聰明的方法，宣揚正氣，一舉擊敗小人，讓小人無處遁形。所以，當我們發現小人的存在時，一定不能採取聽之任之的方法，這樣會極大助長小人的囂張氣焰，讓小人更加猖狂。發現小人，不動聲色，將其一招致命，這才是我們應該做的。