這樣說話,遲早出人頭地
2024-10-11 03:21:26
作者: 韓雨
在職場上出人頭地,才幹加上超時加班固然很重要,但懂得在關鍵時刻說適當的話,也非常重要。卓越的說話技巧,能避免麻煩事落到自己身上,還能更好地處理棘手的事務,不僅能讓你的工作生涯加倍輕鬆,更能讓你名利雙收。牢記以下九個句型,並在適當時派上用場,加薪與升職必然離你不遠。
一、承認疏忽但不引起上司不滿句型:是我一時失察,不過幸好……
錯在所難免,但是你陳述過失的方式,卻能影響上司心目中對你的看法。勇於承認自己的過失非常重要,因為推卸責任只會讓你看起來像個討人厭、軟弱無能、不堪重用的人,不過這不表示你就得因此對每個人道歉,訣竅在於別讓所有的矛頭都指向自己,坦承能淡化你的過失,轉移眾人的焦點。
二、面對批評要表現冷靜句型:謝謝您告訴我,我會仔細考慮您的建議!
自己苦心設計的成果卻遭人修正或批評時,的確是一件令人苦惱的事。你不需要將不滿的情緒寫在臉上,但應該讓批評你工作成果的人知道,你已接收到他傳遞的信息。不卑不亢的表現令你看起來更有自信、更值得人敬重,讓人知道你並非一個剛愎自用,或是經不起挫折的人。
三、以最婉約的方式傳遞壞消息句型:我們似乎碰到一些狀況……
你剛剛才得知,一件非常重要的案子出了問題,如果立刻衝到上司的辦公室里報告這個壞消息,就算不干你的事,也只會讓上司質疑你處理危機的能力,弄不好還惹來一頓罵,讓領導把氣出在你頭上。此時,你應該以不帶情緒起伏的聲調,從容不迫地說出本句型,千萬別慌慌張張,也別使用「問題」或「麻煩」這一類的字眼;要讓上司覺得事情並非無法解決,而「我們」聽起來像是你將與上司站在同一陣線,並肩作戰。
四、巧妙閃避你不知道的事句型:讓我再認真地想一想,三點以前給您答覆,好嗎?
上司問了你某個與業務有關的問題,而你不知該如何作答,千萬不可以說「不知道」。本句型不僅暫時為你解危,也讓上司認為你在這件事情上很用心,一時之間竟不知該如何啟齒。不過,事後可得做足功課,按時交出你的答覆。
五、智退性騷擾句型:這種話好像不大適合在辦公室講!
如果有男同事的黃腔令你無法忍受,這句話保證讓他們閉嘴。男人有時候確實喜歡開黃腔,但你很難判斷他們是無心還是有意,這句話可以令無心的人明白,適可而止。如果他還沒有閉嘴的意思,即構成了性騷擾,你可以向有關人士舉發。
六、說服同事幫忙句型:這個報告沒有你不行啦!
有件棘手的工作,你無法獨立完成,非得找個人幫忙不可,於是你找了那個對這方面工作最拿手的同事。怎麼開口才能讓人家心甘情願地助你一臂之力呢?送頂高帽,並保證他日必定回報;而那位好心人為了不負自己在這方面的名聲,通常會答應你的請求。不過,將來有功勞的時候別忘了記上人家一筆。
七、恰如其分的客氣句型:我很想聽聽您對某件案子的看法……
許多時候,你與高層要人共處一室,而你不得不說點話以避免冷清尷尬的局面。不過,這也是一個讓你能夠贏得高層青睞的絕佳時機。但說些什麼好呢?每天的例行公事,絕不適合在這個時候被搬出來講;談天氣嘛,又根本不會讓高層對你留下印象。此時,最恰當的莫過一個跟公司前景有關,而又發人深省的話題。問一個大老闆關心又熟知的問題,在他滔滔不絕訴說心得的時候,你不僅獲益良多,也會讓他對你的求知上進之心刮目相看。
八、上司傳喚時責無旁貸句型:我馬上處理!
冷靜、迅速地做出這樣的回答,會讓上司認為你是名有效率、聽話的好部屬;相反,猶豫不決的態度只會惹得責任本就繁重的上司不快。夜裡睡不好的時候,還可能遷怒到你頭上呢!
九、表現出團隊精神句型:安琪的主意真不錯!
安琪想出了一條連上司都讚賞的絕妙好計,你恨不得你的腦筋動得比人家快,與其拉長臉孔、暗自不爽,不如大方承認她的能力,誠懇表示讚許。方法如下:趁上司聽得到的時刻說出本句型。在這個人人都想出頭的社會裡,一個不妒忌同事的部屬,會讓上司覺得此人本性純良、富有團隊精神,因而對你另眼看待。