選擇「隨便」就是選擇「被淘汰」

  在職場裡有一種心態特別可怕，那就是做什麼事情都很「隨便」的心態。有這種心態的員工，無論做什麼工作，都習慣於應付了事，敷衍塞責，認為事情隨便做做就行，差不多就可以。然而，你對工作「隨便」，工作卻不會讓你「隨便」。要知道，工作做得不好，連最起碼的及格線都達不到，那麼工作做得再多，也是白做。最終，公司沒有得到想要的工作業績，你也很可能會被公司解僱，甚至被職場淘汰出局。這是一個雙輸的局面。

  對工作「隨便」，就是在給自己的工作製造麻煩，給自己的前途製造障礙。

  玲玲大學畢業後進了一家專門幫人辦理出國留學業務的機構工作，當了一名文員。入職後的第一年，眼看聖誕節就要到了，她的頂頭上司交給她一項任務：給國外的一些重要客戶寄聖誕賀卡。

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  玲玲心想，這個任務也太簡單了，不就是把客戶的名字填上去，然後寫一段祝福語，最後填上地址寄出去嗎？當然，想像是一回事，真做起來，要填幾百張賀卡，也並不輕鬆。剛開始填寫的時候，她還挺認真的，但寫著寫著她就越來越不耐煩了，後來更是變得漫不經心，「隨便」了起來。

  終於，她把所有的聖誕節賀卡都填完，然後寄了出去。很快，客戶們陸陸續續都收到了賀卡，然後都以電子郵件的方式對公司表示了感謝。幾乎所有客戶都反饋了，除了德國某大學的負責人。公司對這位客戶可是非常重視的，因為對方準備要和公司簽訂一個協議，計劃進行某個項目的合作。然而，聖誕卡寄給他之後，他就再也沒有和公司聯繫了，合作的事則更是石沉大海。

  公司老闆對此感覺很納悶兒，因為這個客戶做事一向都很嚴謹，即使不想合作了，也肯定會告訴自己的。難道是對方沒有收到聖誕卡？他趕緊讓人聯繫了一下對方，委婉地探聽相關原因。老闆很快便知道了問題的根源。原來，這位德國某大學的負責人早就已經收到了聖誕賀卡。本來收到賀卡的時候，他還挺高興的，沒想到他認真一看，發現信封上自己的名字居然寫錯了一個字母，這讓他很不高興。原來，他名字的最後一個字母是「L」，但玲玲卻寫成了「I」。

  這位德國人認為，你們居然連我的名字都能寫錯，那麼其他的事情也不可能很嚴謹，所以就打算不與玲玲所在的公司合作了。知道了整件事情的來龍去脈後，公司老闆連忙親自坐飛機到德國該大學，找到了這位大學負責人，當面向他道歉，並且與對方誠懇溝通交流了很多東西，才挽回了這位客戶，並成功地與對方合作。

  回國後，老闆馬上把玲玲找去了他的辦公室，然後批評她說：「這麼重要的客戶你居然會把他的名字寫錯了，實在是太不應該了。你寫完之後怎麼也不檢查一遍呢？做工作這麼『隨便』可不行，差一點給公司帶來了很大的損失啊！」

  玲玲虛心地接受了老闆的批評，從此以後，她在工作上再也不敢馬馬虎虎、隨隨便便了，無論做什麼工作，她做完後都會再三檢查一遍。所以，她再也沒有出過什麼大的差錯。

  其實，很多職場新人都容易犯類似於玲玲這樣的錯誤。在接到一項看起來很簡單的任務後，認為落實起來非常容易，所以沒必要那麼認真，隨隨便便做完就可以了。然而，抱著這樣的不負責任的態度去做事，即使是去做再簡單、容易的工作，也一定會出問題，給公司和自己帶來或大或小的損失。

  反觀那些傑出人士，無論做什麼樣的工作，只要是自己經手的，都會以高度的負責精神去執行好，絕不會隨便對待、敷衍了事，一定要將事情做到盡善盡美。中國消化病學奠基人、醫學教育家張孝騫在這方面就非常值得我們學習。

  有一天，張孝騫供職的北京協和醫院來了一位特殊的女病人。這位女病人的症狀是一感冒就休克，其他醫院診斷後認為她患的是肝炎。然而，按照治療肝炎的方法去治療了很長一段時間，病人的病情卻一點兒也不見起色。

  張孝騫為她進行了一番檢查，發現從檢查來看，這位病人的症狀確實與肝炎發病的特徵非常吻合。但是，用治療肝炎的方法為什麼會不見效呢？難道這位病人表面上看犯的是肝炎，實際上並不是？他反反覆覆思考了很久，都沒能下結論。

  他又去資料館翻閱了很多病例檔案。一邊翻閱一邊思考，突然他感覺這個病人似乎有點面熟，於是便找到她，問她以前是不是來過協和醫院看病。病人回答道，三十年前確實來這裡治療過，當時她因為難產失血過多，來這裡輸過血。聽到這裡，張孝騫覺得有必要查一下病人的病歷。

  翻找了大半天，他終於找到了相關記錄。三十年前這個女病人確實因難產有過大出血。他於是便想，會不會因此令她的身體相關的部位受損，然後在緊急感染的情況下，導致她的休克？

  綜合前後病歷，以及病人現在病症的實際情況，再結合張孝騫給病人進行的最新的檢查結果，張孝騫最終確定，病人得的不是肝炎，而是席漢氏綜合徵。通過治療方案的及時調整，這位女病人的病情很快便得到了緩解。又繼續對症下藥了幾天，病人已經逐漸向康復的方向發展了。

  在這個案例里，張孝騫醫生發揚了高度負責的精神，即使第一次檢查後，病人看起來所有的症狀都和肝炎非常吻合，但他依然採用極為嚴謹的態度，絕不「隨便」，所以，最終發現了別人都發現不了的病因。

  這啟示我們，任何人，無論是從事什麼樣的工作，只要能有張孝騫這樣的高度負責的工作態度，都一定會擁有很好的發展前景。最後切記，在職場裡，選擇「隨便」，就是選擇了「被淘汰」；選擇高度負責，則是選擇了良好的職業發展之路。