第六章 執行策略：即刻行動，改變一切的核心力量 即刻行動，改變一切的核心力量

  人生在世，每個人都必須具備責任感，這不僅是對他人負責，也是對自己負責。而藉口與託詞，則是責任的天敵。然而，在我們的生活中，總是在為自己的拖延行為找藉口的人到處都是，這實際上是不負責任的表現。當他們接到任務以後，並不是立即、主動地處理，而是不斷地拖延，並不斷為自己的拖延找藉口。致使工作無績效，業務荒廢。可想而知，這樣的人怎麼可能有工作和事業上的突破？

  生活中，無所不在的藉口，像空氣一樣瀰漫在我們周圍。藉口變成了拖延的一面擋箭牌，事情一旦沒完成，就找出一些冠冕堂皇的藉口，以換得他人的理解和原諒。找到藉口的好處是能把自己的懶惰掩蓋，心理上得到暫時的平衡。但長此以往，因為有各種各樣的藉口可找，人就會疏於努力，不再想方設法爭取成功，而將大量的時間和精力放在如何尋找一個合適的藉口上。

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  有命令就要去執行，這是我們每個人都應該遵循的做事準則。因為懶惰，你的那些藉口能為你帶來一時的安逸，些許的心靈慰藉，但是卻會讓你付出更高昂的代價。

  李曉成是當地某機械公司的員工，已經有五年的工作經驗。五年來，他一直與單位的同事相處融洽，與領導也相安無事。可是這天，他卻失控了，居然與領導拍桌對罵。

  其實，對這一點，同事和領導都沒覺得意外，因為李曉成對待工作實在太馬虎了事了，無論做什麼事，都是一拖再拖，還經常耽誤其他人的工作。其實，原來的李曉成並不是這樣的，他的改變是從一次意外事故後開始的。那天，李曉成上夜班，可能是因為太困了，一不小心，就從架子上摔了下來，幸虧架子不高，只是腿有點輕微的骨折。

  從那以後，領導安排李曉成什麼事情，他都藉口自己的腿不方便，畢竟是因為工作出的意外，領導也不好說什麼。

  然而，時間久了，領導也對他有意見了。一天，他還是和往常一樣，比正常上班時間晚了半小時來到單位，到了以後，他接到一個電話，主任安排他隨兄弟部門的車下鄉一趟。於是，原本準備上樓的他就在單位門口等車。可是，一個多小時過去了，卻沒見到車的影子。他就給主任打電話。誰知道，下鄉的車早已經開走了。主任說：「那你為什麼遲到呢？」

  李曉成趕緊來到主任辦公室，想當面向他解釋清楚。主任卻說：「今天，你必須得去。要不然就自己坐公共汽車去吧！」說完，又忙自己的了。李曉成的怒火「騰」的一下躥得老高。這明擺著就是在懲罰自己。「我不去。」他冷冷地說。「嘭」，主任猛的一拳捶在桌上，咬牙切齒地說：「今天你去也得去，不去也得去。」李曉成氣急了，也砸了一下桌子。

  這一瞬間，主任吃驚地望著李曉成，這時，辦公室外也已經擠滿了來看熱鬧的人。

  從那件事以後，主任好像有意冷落李曉成，他把辦公室能處理的事情都交給別人做，這讓李曉成寢食難安，最後，李曉成只好辭職，因為這家公司他確實待不下去了。

  從這個故事中可以看出，李曉成總是拿曾經因工受傷這一藉口拖延工作，因為拖延，他也與領導產生了糾葛，最終只得辭職離開。

  在做事的過程中，經常找藉口的後果就是逐漸養成拖延的壞習慣，初始階段，也許你會有點自責，但隨著拖延次數的增加，你會變得盲目，甚至到最後，你也認為自己做不到的原因正是藉口中所說的原因。

  「保證完成任務！」是美國西點軍校學員們的標誌性話語。「保證完成任務！」絕不是一句簡單的口號，它是一名軍人對命令的承諾，是勇士對責任的崇敬，是全世界的軍人、戰士對理想的執著。在西點軍校中，任何命令都是言必行、行必果的軍令狀，只有執行，沒有任何藉口。在執行任務中，遇到困難總是想盡辦法克服，不惜一切代價堅決完成任務。

  沒有任何藉口和抱怨，職責就是一切行動的準則！處在平凡崗位的人們，或許經常感嘆為什麼成功的機遇總是不光顧你？為什麼領導不願意讓你擔當重大事件的處理工作？為什麼同事們不願意信任你？不妨從現在開始反省，你是否有拖延、找藉口的習慣？如果有，那就徹底把藉口從你人生的字典中永遠剔除。我們要從以下三方面努力：

  首先，要克服懶惰，選擇行動。

  一個人之所以懶惰，並不是能力的不足和信心的缺失，而是在於平時養成了輕視工作、馬虎拖延的習慣，以及對工作敷衍塞責的態度。要想克服懶惰，必須要改變態度，以誠實的態度，負責、敬業的精神，積極、紮實而努力，才能做好工作。

  其次，要端正態度，直面責任。

  「積極高昂的態度能使你集中精力完成自己想要的東西。」在工作中，應始終保持平常心態，在任何時候，工作和責任始終捆綁在一起，工作越好，責任越大，沒有工作也就無所謂責任，要敢於負責。

  最後，要沒有藉口，立即行動。

  工作的最終目的就是把事情做好，實現最大的效益，任何的藉口和拖延都將成為工作的敵人。工作的選擇、工作的態度、工作的熱情，都建立在立即工作和立即行動上，只有行動才會讓這一切變成現實。