3.把好事做絕

  雨季到了。突發性的暴雨常常給上下班的職工帶來不便。領導倒無所謂，他們有車，副處級以下的幹部就苦了。如果那天忘了帶雨具，出門後少不得東躲西藏，或一路瘋跑，手裡帶著什麼就是什麼頂在頭上，那模樣又可笑又狼狽。機關近四百號人上班，古長書就在這事上動腦子了，如果弄點公用雨具發給他們，也能給他們提供許多方便。那天他在辦公室看著窗外的大雨琢磨著這事兒，靈機一動，便給黃駿打了電話，黃駿正在深圳，過幾天才能到金安來。黃駿問他有什麼事，古長書說：「你想做GG嗎？給你一個免費做GG的機會吧。」黃駿說：「說說。」古長書說：「你來看看市委大院吧，這麼多人需要雨具，你給發一套，打上你的GG怎麼樣？」黃駿說：「誰掏腰包？你？」古長書說：「我沒錢。你打GG，這麼多人給你宣傳，當然是你自己掏GG費了。」黃駿哈哈一笑，說：「你呀你呀。你也太拙劣了。要給職工解決問困難，就明說嘛。等我到金安後再辦吧，現在我就通知他們設計一個比較好的方案，我回來也就差不多完成了。」

  黃駿回到金安市就把GG雨具的問題落實了。他一共製作了五百把雨傘，五百套雨披。而且是上等材料製作的，絕不是風一吹就翻天覆地的那種劣質品。滿滿地裝了一車拉到市委機關倉庫，堆成了一座小山。古長書讓市委辦後勤科的人按照各單位人數，每人發一套，並要親自給他們送上門去。這可把其他機關里的人高興壞了，以前各單位也是搞一些勞保用品的，但都是各顧各的，市委辦也從來沒有考慮過其他部門。通過這事，人家就有比較了，說古秘書長就是做得周到細緻，他考慮的不僅僅是市委辦的小集團利益，而是整個市委機關大院。雖說那點雨具值不了多少錢，可他眼裡看著別人，心裡裝著別人，其間蘊藏著一份溫暖和關愛，這就是一個當官者的思想境界問題了，至少他是能胸懷大局的。政策研究室的一個博士就上升到理論高度了，說這件事情體現了古長書的親民思想，他把機關工作人性化了。什麼是以人為本的理念？這就是。

  人家當然是要比較的。要是以前市委辦發小禮品之類考慮到其他單位了，下面一些同志少不得鬧意見的，甚至懷疑領導得了人家單位的好處。據說有一次，外單位的一位同志要開會，忘記帶筆記本，便從市委辦後勤科討了一本去，還拿了一支原子筆，就有人反映到主任那裡去了，說憑什麼給他們用？這是拿公家財物做私人人情。這回雨具的事卻恰恰相反，一個不漏的發送，辦公室的人反而感到很體面，覺得古長書辦了件讓他們臉上有光的事，好象無形之中提升了市委辦的格次和威望。儘管下著大雨，他們頂著雨傘出門的樣子都是神采飛揚的。

  本書首發𝒃𝒂𝒏𝒙𝒊𝒂𝒃𝒂.𝒄𝒐𝒎,提供給你無錯章節，無亂序章節的閱讀體驗

  於是，GG傘就成了雨中的盛景。又是一次大雨的時候，古長書看到，上班時滿院子都撐著雨傘，上面全是「深大集團」的字樣，那場面也算蔚為大觀了，古長書便給黃駿打電話說，「你看你多好哇，我們市委的同志們冒雨都在給你的公司和產品做GG啊！宣傳力度該多大呀。」黃駿樂呵呵地說：「古長書同志，我那個可是花了四萬多塊錢的啊！你看看那傘的質量多好。你別得了好處還要賣乖呀。」古長書說：「這次確是讓你花錢了。可它的GG作用真是不小的，你別低估它的力量。」黃駿說：「我是搞經營的，明白四萬塊錢在你們市電視台要打多少次電視GG。」古長書說：「是的是的，我也只是給你開個玩笑，主要是表示感謝。哪天請你喝酒。」黃駿說：「還是我請你吧。」

  那天古長書發現顧曉你並沒有用這種GG傘。在過道上，他問顧曉你，你為什麼不用？顧曉你說，她老公說那傘好結實，他就拿去用了。古長書笑笑，不知從什麼時候起，顧曉你就一本正經地稱他為秘書長了，不象以前那樣，在公開場合什麼都不叫，在私下場合就直呼其名。古長書沒再說話，就往自己辦公室走。顧曉你也跟了進去，進門後，顧曉你笑容可掬地說：「秘書長，想不想知道別人對你的評價？」

  古長書看著那認真中有些頑皮的樣子，說：「坐下，給本官說說。」

  顧曉你沒坐，就在桌旁站著，說：「那天一個很有資歷的人大發感慨，說，『領導們天天在講領導藝術，真正把領導工作做成藝術的，只有古長書。不僅僅如此，他還把自己的工作變成了別人的微笑，寫在眾多機關工作人員的臉上。』聽聽，這是什麼樣的評價啊，我都開心死了！」

  顧曉你又說：「他們還說，有的領導能把壞事做絕，古長書是把好事做絕！」

  古長書說：「謝謝他們這麼獎勵我。」

  顧曉你說，「本來是件平凡的事，可到了你那兒，就變得出手不凡了。這就是你的高明！」