第四百二十八章 總經理
2024-04-28 11:10:58
作者: 煙火
安傾負完全不知道她的這個舉動引來了年輕人娜娜的狂熱崇拜。在簽好合同後,安傾負就滿意地離開了辦公室。
娜娜見狀連忙跟了出去,一邊還激動地說:「ANNA小姐,你沒事吧》昨天晚上沒有被傷到吧。」
安傾負微微一笑:「我沒事,這還要多虧你了,娜娜,如果不是你,我都不能這麼簡單拿到鼎盛集團的股份,收購鼎盛集團。」
娜娜一愣,驚訝地問:「感謝我?」
安傾負笑著點點頭,多虧那天娜娜提醒她許長青是一個為了目的不擇手段的人,她這才會對許長青多了一個心眼。
在第一天發現自己被跟蹤的時候,安傾負就想讓保鏢把跟蹤的人抓住。但是隨著她和許長青之間的談判,因為許長青一直在找理由拖延而遲遲談不下了,安傾負就想到了一個主意。
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她故意讓保鏢不要抓跟蹤的人,而是告訴了警察,然後故意每天晚上那麼晚獨自一人回家。果然,那兩人黑衣人就出現了,安傾負連忙用手機按了特殊的按鈕發了緊急通知給在附近的保鏢,保鏢馬上報警,然後把兩個黑衣人抓住。等到黑衣人供出許長青後,安傾負就可以用這個來要挾許長青簽合同。
安傾負想到這裡,在心裡露出苦笑,沒有想到,一向不懂心機手段的她在這兩年的時間裡也學會了怎樣算計人。
但是這些事安傾負肯定不會告訴娜娜,她不想娜娜過早接觸到這些黑暗的部分,於是就轉移開話題:「娜娜,我現在已經是鼎盛集團的總經理了,你把公司的高層集合一下,我要開個會。」
娜娜聽了,臉上露出了為難的表情,但還是答應了。
等安傾負坐在辦公室里,所有的高層員工都來齊了之後,安傾負終於知道娜娜為什麼會露出這麼為難的表情了。
整個龐大的公司,裡面的高層竟然除了許長青的親屬外,全部都跑了!跳槽的跳槽,辭職的辭職!
一個女人自稱是公司設計部的經理,是許長青的表姐,不滿的看著安傾負:「喂,你是誰呀,總經理的位置明明是我表弟的,怎麼成了你的!」
安傾負沒有理睬她,她這才知道鼎盛集團為什麼會到今天這種境界了。許長青任人唯親,只要是自己的親屬,不管有沒有才華都給了公司高職。這讓公司的其他老員工失望透頂,兩年前的抄襲案就是一根導火線,讓他們積攢已久的怒火全部發泄了出來。他們紛紛向許長青抗議,但是許長青不以為然,然後他們就失望地離開了公司。
現在留在公司的高層,全部都是許長青的那幫沒有多大能力的親屬,賴在公司里整天不務正業,就想著怎樣從下級那裡摳油水。這樣的公司不破產就是怪事!
安傾負冷冷地說:「你們全部被解僱了。」
會議上里瞬間炸了,一個男人站起來,指著安傾負的鼻子破口大罵:「你算什麼東西!憑什麼解僱我!」
安傾負冷冷地說:「我是鼎盛集團的總經理。現在,你們都被解僱了,收拾好你們的東西,然後安靜地走開不然我就叫保安!」
那群人還在大聲地咒罵著安傾負,說著什麼,但是安傾負沒有理睬他們,她揮了揮手,然後幾個保安進來,把 那些人全部帶了出去。
喧囂的會議室安靜下來,安傾負有些頭疼地坐下,而娜娜則是不敢置信地看著安傾負。
剛剛真得好帥呀!ANNA小姐對那些高層的態度簡直太厲害了!她身上散發出那張不怒而威的氣勢,真得和雲端集團的總經理夜光華的氣勢一樣!簡直太厲害了!
而安傾負還沉浸在思索中,沒有注意到娜娜的眼神。
她沒有想到鼎盛集團會是這個樣子,現在她把高層全部解僱掉了,因為時間的原因,她根本不能從其他的地方找到對鼎盛集團知根刨底的人。
想著,安傾負突然想到了答案,她看著娜娜,沉聲問:「娜娜,你大學是那個專業的?」
娜娜一驚,然後不明所以地回答:「我是學會計部的。「
會計……安傾負思索一會,下令道:「娜娜,我現在任命你餵財務部臨時的部長,你負責整理最近公司的債務和員工的工資,你能做到嗎?」
娜娜先是一愣,然後喜出望外地看著安傾負:「ANNA小姐——不,總經理,我能做到!我一定不會辜負你的期待!」
天吶,她真得沒有想到有一天她會成為財務部的部長,雖然她對於自己的能力很有信心,也覺得自己比原來的財務部部長強,但是也沒有想到自己能顧勝任。天吶,總經理真是太棒了!
安傾負接著下令:「娜娜,那些離開公司的老員工,你現在還有他們的聯繫方式嗎?」
娜娜不明所以,但是誠實地回答:「人事部應該有。」
「你馬上聯繫他們,問問他們有沒有意願回到公司來。公司願意提供給他們職位和比以前更高的薪水。」
這就是安傾負想出的計劃了,她對於鼎盛集團還不了就,只能請那些離開的老員工回來,他們有豐富的經驗,而且公司的生產業務非常了解。
但是最大的問題就是他們是不是願意回來,在被許長青傷透了心後,他們還願不願意回到這個讓他們失望的地方。
娜娜驚訝地看著她,半餉才激動地說:「好的,總經理!」
娜娜激動地跑出了會議室,不知道為什麼,她有一種強烈的預感,鼎盛集團在ANNA小姐的帶領下,一定會回到巔峰!
另安傾負鬆了一口氣的是,那些離開的老員工大多都找到了工作,而且都是很好的公司,職位不低。但是在娜娜的勸說下,加上安傾負給出了薪水和職位的保證,加上他們都是在鼎盛集團奮鬥了大半輩子,對鼎盛集團有不一樣的感情,於是很多人都願意回到鼎盛集團。
不僅如此,安傾負還在鼎盛集團僅剩的那些員工里挑選優秀的員工。這些員工在公司遭遇破產的情況仍然選擇對公司不離不棄,這是非常難得的。
於是在經歷 了半個月的人事調整,動盪外,鼎盛集團恢復了正常的運行。
而公司上下所有的人心裡都非常確定,他們一定可以在總經理的帶領下,重新把鼎盛集團帶回巔峰!