第119章 招兵買馬
2024-10-07 11:14:29
作者: 神農老人
可誰知,他話才剛說完,蔣穎雪那開心的表情,立馬又變得氣鼓鼓起來。
「師傅,你是不是瞧不起我,我都說了不用錢,我爸說了,為了支持我創業,可以免半年的租金,剩下的,等半年以後再付。」
情急之下,蔣穎雪又不小心把,陸恆剛才的稱號說了出來。
畢竟,陸恆幫了她們樂隊那麼大的一個忙,這點錢,他陸恆願意給,蔣穎雪還不願意收呢。
何況,這些租金都是一些小錢,2012年,魔都寫字樓租金差不多在400塊一平方/月。
再加上,這一層面積差不多在400平左右,算起來每個月也就16萬塊。
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雖然,蔣穎雪一個月生活費也就4萬,可她依舊不覺得這錢算多。
畢竟,16萬再多,這錢最終也進不了她的口袋,還不如拿來賣人情。
「嗯,也行吧。」
陸恆想了想,覺得這個方案可行,畢竟有半年的緩衝期。
開公司,雖然說起來簡單,可也不是一拍腦袋就能決定的事情。
多少人,因為衝動選擇創業,最後賠的個傾家蕩產。
當然,除了這些,也有很多創業成功的,只不過相比失敗,比例要小的多就是了。
「OK,陸恆,你之前是不是說要搞音樂平台?是手機軟體是嗎?還有執照是吧。」
蔣穎雪點了點頭,想起了陸恆之前在別墅說的事情。
她記得,陸恆說要搞個音樂平台,這個平台,也是她糊弄她老爹的理由。
因為這個,她爹最終才會無償給她提供辦公場地,所以,不管怎麼樣,回頭蔣穎雪要拿這個交差。
不然,萬一幾個月後,她老爹來公司查崗,結果公司什麼都沒有,那場面就很尷尬了。
所以,當務之急,蔣穎雪得先把這件事情落實。
這樣,萬一回頭她老爹追究起來,也能有東西展示。
「是的,其實,我之前還做了一個遊戲的項目,那個項目營收也不錯,所以,我打算組建一個運營部門,所以,估計得招20多名員工先吧。」
陸恆點了點頭,如果音樂和遊戲這兩個項目要同時做的話。
那人手,就成了陸恆目前面對的最大的問題,他打算,回頭去魔都大學招聘。
雖然,他覺得自己這家小公司,跟那些大廠比起來,可能競爭力不大。
但是無所謂,陸恆可以下血本,只要福利好,不愁招不到員工。
2012年,很多企業,給員工的待遇並不是特別好,甚至,有些企業,可能連社保都不交。
當然,這個問題,哪怕在2023年,同樣沒有得到很好的解決,不給員工交社保的大有人在。
更不用說給員工交公積金啥的,很多應屆生,上了幾年班以後,估計都沒聽過公積金。
畢竟,如果員工自己沒提,公司人事不說,是沒人會主動提出這個的。
「哦?陸恆你這麼厲害,你應該才剛高中畢業吧嗎,手上還有個遊戲的項目?營收怎麼樣的?」
蔣穎雪一聽,頓時來了興趣,原本,她覺得,陸恆應該是跟她一樣的富二代。
可聽陸恆的話,沒想到,他居然還是個富一代?可是,這怎麼可能?
明明陸恆看起來,年齡跟她相差無幾,這樣的年紀,家裡沒礦,怎麼可能賺到錢?
莫非,陸恆其實是所謂的,少年天才?
畢竟,不久前,蔣穎雪才見識了陸恆寫歌方面的天分。
「營收?估計每個月有幾百萬吧。」
這個問題,陸恆還真一時間有點回答不上來。
隨後,他大概估算了一下,估計應該有這麼多,畢竟伺服器都擴容好幾次了。
雖然,遊戲並沒有聯網功能,不用同時滿足那麼多在線人數。
可是,那些玩家的數據,還是需要找個地方儲存的。
不然,玩家肝了十天半個月以後,發現自己的數據丟失了,這找誰說理?
這麼搞,很丟路人緣的,玩家就是陸恆的搖錢樹,該有的權益還是需要給的。
一時間,陸恆覺得自己太不負責了,坦誠的說,就沒哪個做遊戲的,像他這樣當甩手掌柜的。
「幾百萬?真的假的?」
蔣穎雪聽完,整個人都懵了,她本來以為,陸恆說的項目,頂多也就賺個幾千。
甚至幾萬,蔣穎雪都覺得是自己太敢想了。
沒想到,這所謂的營收,居然有幾百萬。
這....也太可怕了。
「你看,就是這個遊戲。」
陸恆拿起手機,隨後打開了應用商店,下載量第一的,愕然是秘境狂奔這個遊戲。
他在手機上,把軟體指給蔣穎雪看。
蔣穎雪看到,緊接著又吃了一驚,因為,這個遊戲她目前也在玩。
而且,為了沖榜,蔣穎雪已經在上面買了很多復活幣了。
可哪怕是這樣,地區排名的榜單,每天都在變化,顯然,不止她一個人在充錢。
「師傅...這個遊戲,是你開發的?那...能不能給我一個權限啊,我想當拖,我要衝刺地區排名第-!!」
說起這話,蔣穎雪聲音都有點顫抖,她沒想到,自己肝了這麼多天的遊戲,開發商居然在她面。
不是,網上不是說,開發遊戲很費錢的嗎,還需要運營。
陸恆這開發遊戲,怎麼還在上大學?這遊戲不需要運營的嗎?
「啊..這,不太好吧,這樣會破壞遊戲平衡,對那些氪金玩家很不友好。」
陸恆遲疑了片刻,並沒有同意蔣穎雪的請求。
「沒事啊,師傅,你想,遊戲裡面,總是需要有人當拖的,不然,怎麼讓那些氪金大佬氪金?我只要占據榜一,那那些大佬,就會瘋狂氪金沖榜,這對遊戲來說,是好事啊。」
蔣穎雪見狀,小腦瓜飛速轉動,很快,她就想到了一個合理的解釋。
只要她成為了遊戲裡面的拖,那對遊戲不一定是壞事啊。
「好,這個日後再說吧,當務之急,是先招聘一些運營人員,不然,我想改,也不能給你改數據。」
陸恆主動轉變話題,他覺得,這個事情並不是很重要。
現在,得先招聘一些辦公人員,尤其是技術崗位,只要技術到位,錢不是問題。
身為一個經歷過網際網路大潮的人,陸恆深知技術的重要性。
2012年,網際網路的風才剛剛吹起,正是「招兵買馬」的好時機。