第580章當官也要有一年工作經歷
2024-10-05 07:48:22
作者: 奔跑的蝸牛
聽太孫殿下講完,所有文臣全都欣喜若狂。
如此多的職務,只憑几個五大三粗的武官想必是很難完成。
太孫殿下這下很明顯是要重用文臣了。
武官此時心情不免有些低落。
先前太孫殿下里里外外都很偏袒他們,治警司更是讓藍玉全全負責。
雖然武官心中有些不服氣,但也心知肚明太孫殿下說的在理,這等需要動腦子的活,他們確實沒有文官能幹。
朱雄英稍稍停頓後,繼續說道:
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「所以,本宮以為,擔任治警司官員的必須要在大明軍事學堂培訓一年,且有三年治警司的工作經歷,經過考核後即可分配到地方任治警司官員。」
朱雄英話音剛落,朝堂底下一片譁然。
其中當屬文臣的反應最大。
大明的軍士學堂雖然也有文人才子參與,但總的來說還是武人居多。
況且三年的治警司工作經歷,就已經把眾多文人卡在了門外。
治警司創立之時,大大小小的官員就幾乎全由武官擔任,文官幾乎少之又少。
倒不是他們進不去,而是因為他們不願與這些武官為伍,失了文人身份。
朱雄英所頒布的這套政策,很明顯是在偏袒武官。
或許是聽到了殿下的紛爭,朱元璋起身向下走去。
見皇上動身,底下的眾人趕緊閉嘴默不作聲。
「文武之爭,好像是自古以來的傳統,不管到了哪時候都會有這樣的紛爭出現。」
「甚至有些人還不惜禍害百姓的利益,朝廷的利益,來贏取這場紛爭的勝利。」
「咱在這想問問你們,如此賣力圖的什麼?」
「還不是圖你們那三分薄面?」
「文官和武官同在朝堂為官,咋就不知為何你們能如此爭鋒相對,都是為朝廷效力為什麼還要分出個好歹來?!」
「既然如此區分,你們不妨說說,咱是文官還是武官?!」
朱元璋怒吼道。
見皇上發怒,底下的眾人趕忙跪伏在地。
朱雄英趕忙上前去攙扶住老爺子,現在的他身子骨已經越來越差了。
朱元璋深吸了好幾口氣才緩過神來,擺擺手說道:
「行了,都起來吧。」
「咱也不是有意訓斥你們,只是看見你們如此唇槍舌劍,咱實在是看不下去。」
「你們都是大明的重臣,都為大明立下過汗馬功勞,為何就不能和平相處呢?難道就不能把這股氣用在那些貪官污吏和外來之敵身上嗎?」
「非要在這非得整什麼文官武官之分,實在是讓咱寒了心。」
「大孫的政策就很不錯,通過科舉和舉薦上來的官員,咱也信不得,倒是這有工作經驗的,肯定能在職位上干好。」
「楊文杰。」
聽到皇上點名叫自己,楊文杰趕忙上前兩步作揖道:
「臣在!」
「以後在官員錄用方面,入職前必須學習一年以上,有一年的工作經驗以後才許入職。」
「這一年裡,主要就是讓他們了解工作的流程和一些細節,以免上任以後出現一問三不知的現象,這條規矩即刻頒布下去,無論是以何種方式做官的,這條規矩都不能改!」
很明顯,這條法子也是朱雄英想出來的。
但只有以這種方式下發,才能使眾多官員服氣。
「臣遵旨!」
楊文杰躬身答道。
……
「楊大人,皇上這話到底什麼意思,難道說所有調動的官員都得有一年的工作經歷?」
「如果連意思都不明確,吏部如何能下發章程呢?」
吏部大堂中,左右侍郎正和楊文杰商量著此事。
規矩皇上倒是定下來了,但這具體如何實施就得吏部自行定奪。
吏部官員見早朝時皇上震怒,也都不敢太多過問,只能私下自己揣摩。
楊文杰輕抿了一口茶水後,緩緩說道:
「這規矩看似是皇上定的,其實還是太孫殿下的意思。」
「先前太孫殿下就提出過類似的法子,但被皇上給否決了,當時只有我們幾位尚書在場,你們當然不知道。」
「其實太孫殿下的意圖很明顯,就是想走官員考核制度。」
吏部主管官員的升遷以及調動,在朝中的權力可算不小。
朱元璋也十分重視吏部,在反腐清查時查吏部是查的最多的。
不過吏部也確實是最能走後門的部門,掌管百官調動很難不讓人動歪心思。
楊文杰之所以能在吏部任如此之久的時間,就是因為他足夠清廉,很受朱元璋的喜愛。
對於揣摩聖意,楊文杰更是練得爐火純青。
左右侍郎聽完楊文杰的分析,這才豁然開朗。
「大人,你說以後的考核,是不是要更為嚴格才是?」
楊文杰搖頭道:
「關鍵點不在此,太孫殿下主要還是對科舉和舉薦取士的方法不滿。」
「科舉取士,雖然選上來的人能懂四書五經,但工作能力實在不足,大多只會紙上談兵,調到任上基本上就是瞎糊弄。」
「舉薦就更不用多說了,這些年舉薦的官員如何我們都心中有數。」
「太孫殿下雖然身居高位,但對於這些官場的弊病,了解的可不比我們少。」
楊文杰在官場之中最為了解太孫殿下的。
在吏部工作這麼多年,楊文杰多少也清楚點官場選拔的弊端。
太孫殿下先前幾次和他談話,每次都能直切大明官場的要害,這點讓楊文杰十分佩服。
所以在這個規矩剛剛立下時,楊文杰就能第一時間察覺出來這是太孫殿下的想法。
就目前來看,此規矩影響最大的還是科舉取士這方面。
這意味著無論是何種方式入仕的官員,都不能直接上任,必須要經過至少一年的考核。
這樣能極大的增強大明官場上下的辦事效率,對一些才疏學淺的官員也能有一個更好的區分。
考核對這些官員來說尤為重要,一年考不過則第二年接著考,直到有能力任職後才會入仕為官。
現在要做的第一步,就是對所有的候補官員進行一個分類。
每個官員都有自己的專精,日後跨部調動的事估計會大大減少。