第四百九十五章 開工作室
2024-05-05 04:24:12
作者: 淡寧遠
柴雨天回到柴家灣,還真如柴雨晴所言,給掛了雨天工作室的牌子在民宿的一樓書房裡面。
中醫在這個浮躁的社會越來越艱難,當然,也有更多的人走遠後驀然回首,發現這兒才是精華。
這一行,更多的是養。
來民宿住的人經濟條件一般都不錯,也對養生這一塊很看重。
一見柴雨天的工作室牌子,又知道是中醫,都挺有興趣的。
不過對他開一道方子要收八十塊錢的問診費還有點小貴。
牌子掛了一周,問的人有幾拔,看診的卻沒有。
「要我說,你還是你回你的醫院上班,沒病沒災的,誰會來咱這兒看病,什麼工作室,我看你就是折騰。」柴
滿槐對兒子很是不理解,他供了兒子讀書上學,引以為傲人柴醫生,有朝一日躲在了家裡面。
「你管他幹嘛,由著他去。」楊四嬸卻覺得兒子在家挺好的,天天都能看見兒子媳婦和孫女,在城裡,要看都只能視頻:「我又不是養不起。」
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柴雨天聽得他們的議論覺得自己都快成廢人了。
「這樣行不行?」第一次他有點懷疑說開工作室的決定是不是太草率了一些。
「萬事開頭難,慢慢就好了。」柴雨晴道:「你的主要目地不在於治病,在於研究,堅持是最重要的。」
「嗯,我老婆說得對。」柴雨天這才點頭,不再理會老爹的各種念叨。
這一天是周末,家裡住進了好幾拔客人。
有一拔是兩對中年人加一對年輕婦人和一個幾個大的孩子。
四二一組合,這是現在常見現象,全家人都圍著孩子轉,六個荷包供一個,幸好的小孩啊。
「媽,您倒點熱水來,該給他清洗一下抹藥了。」
「哎,還沒好,這藥怎麼就沒有效。」
「要我說,回頭重新去兒童醫院找一個專家看看……」
一行人將東西放進各自的房間就在院子裡忙開了。
柴雨天路過的時候看了一下,這孩子頭面、手上都是丘疹,有些還是水瘡。
「這孩子是濕疹?」作為醫生,柴雨天話就要多一些。
「是啊,很頑固,大半個月了都沒有好轉。」年輕的媽媽很是心疼:「可能會發癢,撓破後還要流膛水,為了不讓他撓,我們更是想盡了辦法。」
總有辦法沒想到。
有病就得治,這樣不行換那樣。
「醫生換了三個了,什麼膏藥塗了這個塗那個。」孩子的姥姥道:「我就說用用偏方,他們又不讓。」
姥姥口中的偏方被年輕人認為不可行。
「這病是由胎火濕熱戀所至,也有風邪外襲之因,風濕郁於肌表乃是本病發病之關鍵所在。」柴雨天隨口而來。
「你是醫生?」幾人異口同聲的問。
「是的。」柴雨天感覺自己這會兒在自己推薦自己了,醫者父母心,更何況自己也是當父親的人,孩子的病痛在他身上也痛在父母身上:「如果你們相信我的話,倒可以試一試中藥。」
中藥?
孩子還這么小,怎麼試啊?
年輕的父母相視一眼搖頭。
柴雨天見狀也沒再多說,走進了自己的工作室。
其實他一直在研究的就是這方面的藥物。
因為之前柴雨晴說過,最好賺的錢莫過於孩子和女人的。
女人的無非就是一些養血方面的,而孩子的就是防治了。
濕疹雖然不算大疾,但是最為困擾孩子的。
柴雨天也知道孩子吃藥難,他準備研發一種藥丸或滴劑。
只不過還處於理論階段。
這一家人在柴家灣玩了一天,第二天要返城了。
看著柴雨天的工作室,姥姥和奶奶忍不住敲開了他的門。
「我們想試一試,年輕人不懂,焦心。」姥姥道:「柴醫生,能不能請你幫我們開一劑藥試試?」
「行,我給你們開吧,不過一定要按時服用,可以熬少一點湯汁,餵起來也就不難了。」柴雨天提筆寫了藥方:「每日一劑,水煎兩次,混合一起,上下午各服一次。服藥期間,不要再用其他的藥物服用和抹塗。」
一是怕物藥相剋,二是最後好了也不知道是誰的功勞了。
「我這兒沒有藥,你可以拿著方子去藥房買。」柴雨天收到了開業以來的第一筆問診費八十元,心裡感慨這錢還真是不好賺。
「好的,謝謝柴醫生。」兩位中年婦人連連點頭。
聽她們走的時候說的話,柴雨天感覺自己好像是做秘蜜工作,因為這兩人說反正明天他們就要上班了,孩子是自己兩人帶,給試試吧,萬一治著了呢。
好吧,但願有效果。
柴雨晴聽說他開了方子還被人悄悄的試用深深的同情了一把。
「堂堂柴大醫生淪為了民間游醫,是不是有點不甘心?」柴雨晴窩在他懷裡仰頭問道。
「你說得對,捨得捨得,有舍有得,我這性子也不是浮躁的人,這不是一種遊蕩,而是一種沉甸,在家裡沒有城裡喧囂,也沒那麼多打擾,我看還不錯。」柴雨天已經想通了這其中的關節所在:「至於說看病的問題,藥醫有緣人,我屬於姜太公釣魚,願者上鉤,反正也不靠這個吃飯不是,媽都說了養我們一家三口綽綽有餘。」
「呵呵,是啊,咱們這一次回來算是啃老一族了。」柴雨晴樂了,房車讓謝師傅開回了公司,她讓虞宏生也帶著家人出去旅遊半個月,說給他放年假,這樣的待遇讓他樂了好些天。碩大的公司只有中介這一塊了,人也七七八八走了只有原來的三十多個了。
最後連刁明這一批老將都看出了不對勁,他們要養老,自己等人還年輕,最後在給柴雨晴虞宏生攤牌,柴雨晴讓虞宏生請他們吃了散夥飯,全都去了新的房地產開發公司開始新的征途。
人各有志,勉強不得,更何況她確實是沒有那種雄心大志了。
企業做到一定的程度是有責任感的,她不準備再做企業的時候,人才肯定就要流動了。