第10章 又窮又富

2024-08-30 14:24:22 作者: 踐行踐遠

  第10章 又窮又富

  楊若謙和常芷晴一起坐車公司上班的時候,整個人都是渾渾噩噩的。

  本書首發𝑏𝑎𝑛𝑥𝑖𝑎𝑏𝑎.𝑐𝑜𝑚,提供給你無錯章節,無亂序章節的閱讀體驗

  連工作都沒多少精神。

  他哪裡還有心情上班啊?

  經過楊若謙的「悉心指導」以及這兩天常芷晴的努力運營,依靠高乃雲賺錢的計劃已經徹底泡湯。

  這個以前怎麼都火不起來的小姑娘,居然兩天之內就成為有十萬真實粉絲的網紅!

  從最初期待的五千萬獎金到現在的五萬獎金,這落差之大,就好比想買一本《羅密歐與朱麗葉》,買回家才發現是《羅密歐與忽必烈》一樣。

  高乃雲帳號每一次關注量的向上跳動,都像一把鐮刀一樣唰唰收割著楊若謙的心頭肉。

  這個狀態持續到下班回家,凌晨十二點,新的月份到來,系統終於開始進行第一次月度結算。

  楊若謙有氣無力的點開面板,等待著系統的「宣判」。

  【十八線藝人培養系統】

  【宿主:楊若謙】

  【公司旗下藝人:1人(高乃雲)。該藝人真實粉絲數量:13萬。符合「糊咖」等級獎勵。】

  【獎勵已發放】

  【公司資金:256273(20萬月度額度,5萬咖位獎金,6273公司盈利)。注意:月度額度不可用於償還貸款,所有公司資金不得以任何形式被轉移到宿主個人帳戶中】

  與此同時,楊若謙手機上也傳來「叮」的一聲,顯示自己的卡上被匯入了五萬。

  「明天再還款吧,至少讓這筆錢在我懷裡捂一會……」楊若謙自欺欺人般的嘟囔一句。

  就在他打算關閉面板上床睡覺時,系統居然又彈出兩條新消息。

  【恭喜宿主培養出了第一個藝人。現解鎖新人福利一份:你可以為公司挑選一件任何品類的急需物品,系統會進行全額報銷。(警告:該產品必須是公司所需之物,超出該範疇,系統將不予報銷。系統對此有最終解釋權)】

  【公司擴建任務:一家企業想要健康運行,離不開得力的員工們。請宿主將公司規模擴展至10人以上。任務完成後,系統下發的月度額度將會從每月20萬升級至每月50萬】

  看到這兩條消息,原本一臉頹喪的楊若謙眼睛驟亮:「這系統還是做人的啊!」

  第一個獎勵的意思是,楊若謙可以在一個合理的範疇內選擇任意種類的物品,劃歸到公司名下,而不需要掏一分錢!

  之前還愁的公司專車,這不就來了嗎!

  「不對,格局小了。」

  楊若謙想了下,冷笑一聲——既然是任何物品,那何必拘泥於專車?

  直接一步到位,整個公司專機!

  然而,這個念頭剛剛誕生,系統機械般的聲音就在腦海中迴響起來:

  【不符合報銷標準。】

  好吧,看來還是沒空子可以鑽。

  「那,勞斯萊斯?賓利?」

  【不符合報銷標準。】

  「仰望U8?」

  【未在當前時代找到該車型。】

  「呃,那最低配的奧迪A8?」楊若謙再一次降低了要求。

  【符合報銷標準。】

  還行……楊若謙長吁一口氣,至少買車的願望沒有落空,系統還算有點良心。

  車的問題算解決了,第二個關於公司的擴展任務,楊若謙心裡也誕生出了一個不成熟的想法。

  系統只要求招募員工,但是卻沒說是什麼員工。

  一家公司裡面有很多重要文件,需要24小時嚴加看管,招幾個保安,很合理吧?

  八小時工作制,24小時就是三班,

  需要三個保安。

  作為一家公司的門面,前台接待很重要吧?為了防止意外,招兩個前台,也很合理吧?

  公司需要整潔乾淨,招個清潔工阿姨,非常合理。

  最後,再隨便招個主播,正好就能湊齊10個員工,把公司月度額度提升到50萬。

  這些員工每個月成本不會超過3萬,卻可以讓系統每個月都多送30萬的額度,簡直血賺!

  「手裡拿著沙縣大酒店的錢,計劃著買百萬豪車,大肆擴招員工。」楊若謙吐槽一句,「我的財務狀況真的太魔幻了。」

  要是有外人參觀巋光集團,肯定會感慨這公司福利待遇那麼好,專車又是豪車,一定特別能盈利,老闆一定特別有錢。

  但實際情況是,作為老闆的楊若謙也就堪堪處於沒被餓死的狀態。

  公司再有錢,楊若謙也拿不到一分啊!

  ……

  第二天一早,楊若謙特意換上了較為高檔的衣服。

  剛一出門,就被等在旁邊的常芷晴嘴了一句:「喲,今天穿那么正式?是要去見客戶?」

  「我是老闆,關乎公司的形象。」楊若謙整理一下這套許久都沒穿的衣服,「而且這幾天我們有別的事情要做。」

  「要做什麼?」一身修身職業裝的常芷晴踩著高跟鞋,按下電梯的按鈕,好奇的問道。

  電梯門打開,兩人一起走進了電梯廂。

  楊若謙故作神秘:「你不覺得我們公司,缺了一些什麼嗎?」

  「缺主播,經紀人,還有運營。」常芷晴不假思索的說道,「光靠收打賞,變現能力太差,而且不持久。老闆,我們需要多招些人了。」

  一般而言,非頭部主播的職業壽命也就在三年左右。

  收入純靠觀眾自發性質的打賞,也十分不穩定。

  要想長久,就必須利用優質短視頻內容吸量,接GG賺錢。而直播內容,則往帶貨方向靠攏。

  如何高頻率的設計拍攝發布優質視頻,如何科學合理的恰飯,如何有煽動性的帶貨……這些事情都大有學問,不招聘專業人士組成專業團隊,是很難完成的。

  楊若謙搖頭嘆息:「不,我們現在缺前台、保安和清潔工阿姨。你現在快去網上發布招聘信息。」

  「你特麼……」對牛彈琴的常芷晴怒了,「能不能為公司的前程多考慮考慮?你要想想你能給公司帶來什麼!」

  什麼前台?你這三個人的破公司需要什麼前台,老娘一個人就可以兼任!

  還有保安,你這鬼地方,哪個小偷看得上啊,別太高估自己了!

  作為一個老闆,你能不能對公司上心一點?

  真是皇帝不急太監急!

  楊若謙拉開公司大門,吐槽一句:「一般來說,這不是老闆對員工畫大餅時才用的話術嗎?」

  怎麼到他家公司,就變成員工一個勁給老闆畫大餅?

  兩極反轉是吧?

  (本章完)


關閉