第762章 視察

  半晌之後，林帆再次感嘆，真不知道夏萱一個人是怎麼把這些產業打理的井井有條的。

  扔下一份處理好的文件，再抽出一份未處理的，林帆頓時愣了一下。

  然後思考了起來……

  這份文件是關於映月島周邊填海造島的後續工程。

  之前林帆是規劃，在幾處人工島上面修建員工小區，等到明州的星月娛樂整體遷移過來之後，讓員工們可以有居住的地方。

  現在島上的住宅樓已經建造完成，可以投入使用了。

  思索片刻的林帆眼前一亮，臉上浮現出欣喜之色。

  這樣的話，星月娛樂在明州總部的搬遷工作就可以正式開始了。

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  等到搬過來之後，林帆現在就準備進行一番人事變動。

  讓喬晨解除星月娛樂的總裁職務，交給王大頭還有張益達兩人管理。

  然後喬晨這位有管理特長和善於處理日常事務的，就可以來給自己擔任小秘了。

  有了喬晨這位超強的助力，夏萱也能輕鬆很多。

  但問題是不知道王大頭跟張益達這倆貨能不能勝任星月娛樂公司的總裁職位。

  徐慕然倒是很好的人選，跟林帆之間的關係也非常的親近，但是徐慕然只對服裝設計感興趣，估計對做總裁是不怎麼感冒的。

  考慮了一會，林帆便決定就按照剛才的想法辦了。

  反正也不指望星月娛樂公司能有多大的發展，就交給王大頭還有張益達這兩人練手了。

  公司現在的盈利渠道幾乎全都是王默導演拍了兩部電影之後賺來的，而且在公司里，王默基本屬於一個權限很大的職務。

  雖然屬於星月娛樂的人事，但公司對王默沒有管理權，而是直接歸林帆指揮。

  考慮到這些，林帆就下定主意了。

  拿起電話給喬晨打了過去。

  接到林帆的電話，喬晨十分的意外：「林帆？大老闆總算是終於想起我來了。」

  面對喬晨的打趣，林帆也只能受著，誰讓他好長一段時間都忽視了星月娛樂總部呢。

  光帶著王默導演還有劇組的相關人員玩的不亦樂乎，對於總部這些員工完全是放養的狀態。

  搞得總部員工還以為他們這些人，是在老闆那裡失寵了。

  林帆揉了揉鼻子道：「之前說準備好總部的搬遷工作，現在做的怎麼樣了？」

  說到正事，喬晨就不再開玩笑了。

  回道：「早就準備好了，就等你一句話安排呢。」

  林帆點頭道：「行，海州這邊也都建設的差不多了，你近幾天選個日子搬過來吧。」

  「嗯，儘早不盡晚，早點過去也能早一些開展工作，那就明天吧。」

  「明天啊，也行，我安排飛機過去。」

  「好的。」

  結束了電話，林帆又將衛剛叫了過來。

  「少爺，您找我？」

  「嗯，明天你帶上二十人左右的龍驤衛，駕駛我的飛機去明州，接喬晨她們過來。」

  「還要帶龍驤衛？是出身事情了嗎，會遇到危險？」衛剛奇怪的問道。

  一般來說，龍驤衛平時都是負責日常防衛，一旦林帆開始召集人手了，那都是遇上了什麼棘手的情況。

  林帆擺手道：「你誤會了，星月娛樂總部明天要搬遷過來，你帶上一些人幫著搬搬東西，接他們過來。」

  「哦，這樣啊，屬下明白了。」

  「嗯，那就沒什麼事了，你退下吧。」

  「是。」

  打發走了衛剛，林帆又將電話打到陸象山那邊。

  「少爺。」

  「老陸，明天星月娛樂總部要搬過來，人員還有辦公設備都需要安置，之前準備好的辦公樓跟生活樓收拾一下。」

  「好的少爺，我這就安排人去辦。」

  掛了電話，林帆看著眼前的文件，又開始頭疼了。

  想著明天喬晨就來了，還是留著給她處理吧，現在左右無事，就去看看陸象山那邊。

  便起身出了莊園，招呼凌跟在身邊，駕駛直升機朝著人工島那邊飛去。

  在林帆的規劃里，人工島這邊造的不止是一個島嶼，而是一串島嶼群。

  這片島嶼群上面，有的島上是專門的商業辦公區，有的島上是專門的居住小區。

  都是給自己的公司還有員工安排的。

  以後整個映月島以及周邊的附屬島嶼，全是林帆最核心的產業圈。

  集中所有的人力物力，也方便就近管理。

  先來到居住島，飛機在凌的操控下穩穩的停在機坪上面。

  之所以先來看這邊，是因為林帆考慮到整個娛樂公司總部搬遷，工作肯定不是馬上就恢復的，要先讓員工有個適應的時間跟環境。

  但員工來了之後，肯定得先把人住的地方安置好才行。

  否則，晚上讓林帆自己的員工泡在海里睡覺嗎？

  所謂兵馬未動糧草先行，講的就是後勤的重要性。

  走下飛機之後，林帆從島上的外圍慢慢朝中心走去。

  這裡全是住宅樓房，有聯排的別墅也有多層跟小高層住宅樓。

  小區裡面還有專門開設的診所、超市、娛樂會所以及幼兒園。

  以後隨著居住的人多了，需要的話林帆也可以就近建立一座小學甚至中學。

  完全滿足居住人口的日常生活所需，不至於生活不便。

  幾棟樓上，陸象山安排來的家政人員正在做最後的清掃工作，整理好了之後還會在添置一些最基本的生活家具跟家電。

  普通的多層跟小高層住宅都是給基層員工居住的，根據每個員工為公司做出的貢獻以及入職年限，時間長的，貢獻大的，林帆就直接獎勵一套住宅。

  其他人則是只做宿舍使用，免費居住，不做另行獎勵。

  而公司的高層則是入住別墅小區，同樣也是臨時居住使用，但以後按照獎懲政策，可以贈送。

  雖說有差距，但這也是根據層次劃分的，職場畢竟還是要講究上下級關係的，因此待遇肯定也是有分別的。

  而且，職位越高，給予的生活待遇約好，這也是另一種給人競爭向上的激勵。

  住宅區轉了一圈，林帆又前往商業辦公區。

  這裡相比較來說就建設的繁華了一些，畢竟以後林帆是要在這裡建成一個小都市的。