第5章 田埂上點燃的熊熊烽火（3）

  我父親還是另一個眼鏡廠的廠長，工人以男性青年為主，因為辦廠，我父親成了當時的「紅人」，十里八鄉的人都知道他的大名。最主要的是，這兩個廠子的收入很豐厚，父親所在的「先鋒大隊」真正成了常熟乃至蘇州一帶的經濟發展比較好的先鋒大隊。父親說的「吳仁寶都來取過經」講的就是這個時候。

  蘇州鄉鎮企業蓬勃發展的時候，我已經離開老家，踏上了從軍的征途。四五年後當我第一次探親回到故鄉時，中國已經進入了全面的改革開放年代。80年代之後的蘇州，我雖在異鄉，卻常常能聽說關於故鄉的一件件令人激動的事:比如第一支農民樂隊(後來有人將其搬上了電影銀幕)，比如第一個「億元村」，比如第一所農民幼兒園等等，這在當時都是能上《人民日報》的大新聞哩！而這樣的新聞在我們蘇州地區，幾乎年年可以湧現出一大籮筐……

  蘇州鄉鎮企業的發展，走的是集體經濟的富裕之路；集體富裕了，各種有利於農村、農業、農民的「三農」新鮮事便層出不窮。

  那時，蘇州的廣大農村，可以說「無村不廠，無村不工」。三五個人也可以成一廠，幾十人、幾百人的廠子同樣隨處可見。

  聽「蘇州老鄉」講，鄉鎮企業搞得最早最好的要算江陰和無錫人，「他們那裡起步最早，而且會用人——用那些過去下放到農村的城裡人，用這些親戚和朋友在城裡廠子裡工作的關係來武裝自己。」

  這是什麼意思？

  有人向我解釋:在解放初期的城市工商業改造和60年代國家困難時期，曾經有二三十萬上海、無錫、蘇州的城市居民下放到了蘇州地區的廣大農村。這些人雖然戶口在農村，但他們與城市始終聯在一起。當蘇州的「鄉下人」開始想辦些小廠而缺少技術和物資時，這些人派上了大用場。他們出面回城向自己在國營企業的親戚朋友張一下口，問題就基本能解決。蘇州地區的社隊企業起初的業務，都是為本地農民的日常生活或農業生產服務的「小五金」和農具加工等，後來開始做賺錢生意，幫助城裡的一些企業加工輔助配件，賺些薄利。沒有技術，他們就請城裡的工程師利用星期天和節假日到鄉下來幫助指導，這一來一回，就把城鄉聯在一起。

  老鄉熱情好客，每當城裡老師傅過來，總要備好一些農副產品，比如上海人愛吃的雞毛菜、家養雞，還有河裡的螺螄、活鮮魚、螃蟹等等，待師傅回城的時候，就讓其帶回去。師傅們很樂於接受這種「等價交換」，他們一方面利用星期天節假日到稻穀飄香、空氣清新的鄉下換換環境，同時又能為家人帶回一些新鮮的食品，很是高興。有的乾脆連工錢都不拿，一來一回，就像走親戚似的，跟蘇州農民關係處得特別好。農民也高興，一是在師傅們的幫助下辦起了廠，二是學會了技術，並且沒花多少成本，生產出來的產品又可以直接交給城裡的大廠子，賺的是實實在在、沒啥風險的現錢。

  「星期天工程師」就是蘇州老鄉叫出來的，曾經在改革開放初期風靡一時，促使蘇州鄉鎮企業獲得快速提升和空前發展。

  

  這種「星期天工程師」從另一個方面又大大促進了城鄉關係和商品交易。

  吳江的一位如今已是「億萬富翁」的老闆告訴我，他的電纜廠開始就是靠上海「星期天師傅」幫忙搞起來的村辦企業，後來越搞越大，技術要求和人才要求也高了，以前上海那幾個幫助他創業的「星期天師傅」乾脆辭掉了上海的鐵飯碗，跑到鄉下當了他的工程師。「二十多年過去了，有的上海師傅還在我廠子裡辦了退休手續，有的今天還在我廠里，他們中間還有第二代人在我這裡工作，甚至連家都安在吳江……」