第568章 電影工業標準概述

  春去秋來。

  時間荏苒。

  不知不覺到了1980年的冬天。

  這一年發生了許多事。

  國內方面，風暴的餘波逐漸平息，社會生產回歸正常。

  港城方面。

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  也亞視一家獨大，成長為橫跨三地的娛樂全產業鏈的巨鱷。

  在這兩年的時間內，曹衛東培養出許多優秀的電影人才，也拍了許多膾炙人口的佳作。

  甚至港武英雄系列的電影，已經作為亞視的名片，走出三地，在在好萊塢、倫敦、多倫多等地掀起屬於中華文化的浪潮。

  武功！

  道術！

  佛教！

  殭屍！

  妖魔鬼怪！

  等等等等......

  這都成了西方人熱議的話題。

  在亞視的帶領下，中華文化成功走出國門，進入了國際舞台，與西方固有的，對神州頗具偏見的刻板印象進行尖銳的碰撞。

  通過電影文化，向更多的人展示了，真正的神州風貌。

  只不過就在眾多人期待曹衛東繼續發展，帶領亞視走向更大的國際舞台，甚至制定標準，取代好萊塢時，曹衛東卻莫名的停下了擴張的腳步。

  這讓許多人疑惑。

  妒忌曹衛東成就的人立刻跳出來帶節奏。

  謾罵。

  諷刺。

  喧囂塵上。

  但同時，還有更多的人鬆了口氣。

  他們的容忍是有限度的。

  若曹衛東繼續前行，他們將揮舞起制裁的刀劍，用最原始野蠻的方法解決威脅。

  就在所有人的注視下，身處風暴眼的曹衛東，卻在做一件大事。

  .......

  「衛東，下雪了，我們去玩雪吧？」

  婁曉娥帶著孩子過來詢問。

  港城瀕臨海洋。

  由於受季風控制，港城處於亞熱帶季風氣候，年平均氣溫很高，並且夏長冬短，秋春相連，具有夏無酷熱、冬無嚴寒的特點。

  所以按理說，港城是沒有冰雪天氣的。

  可偏偏今年特殊。

  北方的寒潮竟然越過南嶺，浩蕩南下，抵達港城地區。

  這段時間，氣溫驟然下降，甚至到達零度之下。

  而到了半夜時分，雪花亦是紛紛揚揚，鋪天蓋地，飄然而下。

  到了次日清晨，雖然雪已經停了，但市區街道上還是積滿白雪，地上、屋頂上一片雪白，到處銀裝素裹，分外妖嬈。

  山頂上的積雪更厚，有的地方積雪厚達十來厘米。

  小思東從未見過雪，因此纏著婁曉娥和兩位姨媽出門玩耍。

  婁曉娥帶著孩子詢問。

  然而曹衛東卻搖了搖頭。

  「不了，你們去吧。」

  婁曉娥知道曹衛東確實在忙，於是依言關門。

  等家人走後，曹衛東再次思索起來。

  「這本書究竟應該怎樣寫呢？」

  手中的筆在紙上無意識塗畫著。

  在這兩年的時間內，雖然在他的帶領下，亞視取得了不菲的成績，但他還是發現了一個嚴重的問題。

  在搭建電影工業的過程中，自己一直習慣性的模仿西方道路。

  可以說，就是在西方價值觀上糅雜中華文化.......

  這與自己的初衷是本末倒置的。

  他的目的。

  是搭建一套屬於神州人的電影工業。

  因此，曹衛東開始重新思索，什麼才是神州特色的電影工業內核。

  而就在思考的過程中，曹衛東萌生了寫書的想法。

  他想把自己對電影工業的思考傳播出去。

  吸引更多人去探索、搭建電影工業。

  畢竟一人計短。

  只有群策群力，才能完成這樣偉業。

  思索間，曹衛東動筆了。

  在第一章，他首先寫下自己對電影工業的描述。

  ........

  所謂電影工業化，需要滿足四個條件。

  即生產標準化、作品類型化、管理現代化和創新規模化。

  這是好萊塢一直在做的事情。

  讓電影創作與生產進入流程化、分工細化階段，並搭配相應的產業標準加以規範。

  不過好萊塢的工業體系是建立在鷹醬的文化、媒介環境上的。

  所謂生我者生，死我者死。

  一味照搬好萊塢模式，只會擠壓本土文化的生存空間，遏制本土文化發展。

  因此，究竟要如何落地「神州的電影工業化」？

  第一自然是制定規範標準。

  在小作坊式的電影拍攝過程中，因為製作期間的種種不規範、超時超支，修改劇本等等，這就導致電影上映之路坎坷，結果也不盡如人意。

  不過是電影拍攝、電視劇拍攝，亞視旗下的影視公司其實都具有這個毛病。

  可以說，「慌亂」是一種常態。

  所以電影工業首先的要求應該是規範標準。

  於劇本而言，通過標準的流程確定劇本內容，避免冗餘錯誤。

  於拍攝全流程而言，通過標準的模式和套路，保證有序拍攝。

  在這本書中，曹衛東提出了三十六條電影工業的標準流程。

  他認為，標準的確立不是遏制多元化發展，這不是韁繩，而是規範賽道，為更良性的內容產出打好基礎。

  第二是細化與深入。

  細化各領域的人才，統籌各領域的分工，並引導技術革新。

  如果說規範標準為行業「升級」提供方向，那技術與標準的「細化」「深化」「革新」，為電影工業提供了硬體及軟體的支持。

  技術層面上，威亞，綠幕特效，數位化等等。

  人才方面，燈光，攝影，剪輯，美工，編劇等等。

  其中又涉及到行業從事人員工資的保障，以及更多資金投入技術研究。

  因此，曹衛東擬定了影視行業薪酬標準，通過減少頭部收入，帶動腰部發展，並促進尾部發展。

  第三點，也就是最重要的，就是價值觀。

  前面是「工具」，價值觀就是「內核」。

  不論電影，還是電視劇，抑或者綜藝節目，都應具有自己的「價值觀」。

  通過節目傳遞價值觀。

  而什麼是神州的價值觀呢？

  曹衛東認為，這是仁者見仁智者見智的事情。

  因此他沒有寫明，只是提出了價值觀應具有的標準。

  如向上，積極，樸實等等。

  通過連續數月的努力，終於在這個冬天即將結束時，完成了這本書的編撰。

  他在序言中寫道。

  「每個人都有自己對電影工業的解讀，我希望有更多的人投入到電影工業的搭建工作，不斷在這一領域拓展，探索。」

  曹衛東放下筆。

  他看向窗外。

  恰好一縷朝陽的金色光芒劃破重重黑暗，打在蒼穹大地，映紅了半邊蒼穹。

  曹衛東笑了。

  他在封面上寫下四個字。

  電影工業標準概述。