第336章 調走肖雨晴

  「你沒有徇私嗎？肖雨晴跟我們一起被招進來，都是有孩子需要照顧，我們的起點都是一樣的，要不是你把肖雨晴帶在身邊，親力親為的幫助，她能進步那麼快嗎？要是我們也有這樣的機會，我們也能什麼都做好。」

  李雯原本只是胡說，可說著說著卻覺得很有道理，越說越起勁了。

  「簡直是荒誕，就你這種工作態度，到哪裡都是一事無成，現在，請馬上離開我辦公室，要不然我就叫保安了。」

  李雯離開的時候，在門口遇到了董事長，急忙跟董事長打了一個招呼就離開了。

  溫玲連梳理情緒的時間都沒有，董事長就推門進來了。

  「董事長，您怎麼來了？」

  溫玲有些意外的看著面前的男人，想到剛才發生的事情，她也開始緊張了，心裡想著，要不要先解釋一下。

  「怎麼，是不是覺得我出現得不是時候？」

  董事長是聽到公司有人鬧事，才過來看看的，沒想到就看到了這麼一齣好戲，之前他覺得溫玲能力不錯，做事也公正，還想著好好培養溫玲呢，可經過剛才的事情，他開始懷疑自己的眼光了。

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  溫玲畢竟是女人，做事太過感情用事了。

  想到這裡，董事長就更覺得失望了。

  「不是，董事長，您聽我解釋。」

  溫玲對上董事長，感覺額頭都開始冒汗了，她第一次覺得這件事造成的影響可能比自己想像中的還要大。

  「不用了，我不需要解釋，我只要結果。」

  董事長一揮手制止了溫玲的解釋，直接對溫玲下命令，讓溫玲儘快解決這件事。

  自從照片的事情之後，他已經對溫玲有所不滿了，現在不滿又增加了一些，溫玲也意識到了這一點，急忙答應著，她清楚，這件事要是不解決好，自己想要再進一步的可能估計就沒有了。

  「對了，那個肖雨晴你最好還是將她調離到其他部門吧。」

  原本按照董事長的風格，可能會直接要求溫玲將肖雨晴辭退，一個小小的員工，目前還沒有看到她的價值，要是因為她造成這麼多的事情，這樣的人，董事長是不會用的。

  可因為肖慶華是董事長看重的人，他們倆的關係董事長是知道的，所以，就算是看在肖慶華的面子上，肖雨晴也不能被辭退。

  可要是讓肖雨晴繼續留在溫玲的身邊，那就意味著溫玲跟肖慶華的關係可能會更進一步，這並不是董事長想要看到的。

  「好！」

  溫玲顯然也想到了這一點，雖然覺得肖雨晴跟自己的默契不錯，也能幫自己不少事情，可還是答應了下來。

  「三天內，我要看到你將這件事解決，要不然，你現在的位置就讓給別人吧。」

  董事長說完，頭也不回地就離開了。

  看著被重重摔上的門，溫玲瞬間覺得壓力大得快要將自己壓垮了。

  溫玲每次心煩意亂的時候，就想要跟兒子待一會兒，看著軒軒天真可愛的樣子，她煩躁的心情就會好一些。

  「軒軒，看媽媽給你帶什麼了？」

  溫玲將一塊兒山藥糕遞給兒子，兒子現在已經能吃一些簡單的輔食了，山藥糕營養豐富味道也好，是兒子最喜歡的小零食之一。

  溫玲將山藥糕掰開，將小拇指大小的一塊兒遞過去，兒子的嘴巴便自覺地張開，還沒有等到溫玲的手觸碰到他的嘴巴呢，小傢伙整個人都撲過來了，軟乎乎的小嘴巴直接將山藥糕吞了進去。

  吃到了心心念念的糕點後，小傢伙滿意地吧唧著嘴巴，一雙小眼睛眯起來跟月牙似的，可愛得讓溫玲忍不住親了一口。

  難怪母親想要天天跟軒軒膩在一起，溫玲也忍不住感嘆，要是可以的話，她也想天天跟兒子待在一起。

  「軒軒，你怎麼能這麼可愛呢，長大肯定是個暖男。」

  溫玲將軒軒抱在懷裡，捏著他軟乎乎的肉肉，軒軒也沒有掙脫，任由溫玲捏著他。

  「行了，兒子才多大，你這麼寵著他，不怕他對你太過依賴？」

  就在溫玲跟兒子互動的時候，潘東浩走了進來，看到溫玲毫不顧忌的樣子，下意識的就皺起了眉頭，將軒軒抱起來直接遞給保姆……

  溫玲撲哧一下就笑了，她太了解潘東浩了，這個男人明明就是吃醋了，再看看他抱著溫玲要貼貼的樣子，可不就是跟剛才兒子的樣子一模一樣嗎。

  溫玲也沒有點破，任由潘東浩抱著自己占足了便宜，這才將潘東浩推開了一點，下意識地嘆了一口氣。

  「怎麼了？看起來心情不是很好？」

  跟溫玲了解他一樣，潘東浩也十分的了解溫玲，溫玲今天的不同尋常他一進來就感覺到了，只是這是溫玲自己的事情，潘東浩很少去問，這也是他的生活理念，他覺得每個人都有每個人的隱私，要是溫玲不願意說，他也不會勉強。

  溫玲原本不想說的，可整件事憋在她心裡實在是難受，便索性竹筒倒豆子一般地將公司里發生的事情跟潘東浩說了起來。

  說完後，溫玲感覺整個人都輕鬆了不少，這才對潘東浩說：「老公，我是不是做錯了？當初就不該招這些寶媽進來？」

  潘東浩聽完溫玲的敘述，這才不急不緩地開口：「首先，你的初衷沒有錯，你願意幫助那些因為孩子而不能重返職場的女性我也能理解，可公司不是做慈善的，而你身為人事部經理，只是提出設想的人，畢竟，不是所有事你都能親力親為，事情要是做好了，會有人瓜分你的功勞，可事情要是出現了紕漏，可能要背鍋的人就是你，這一點，你應該明白。」

  溫玲看著面前理智而又冷靜的老公，煩躁的心也慢慢被撫平，點了點頭說：「沒錯，可是，這件事……」

  看到溫玲還有些糾結，潘東浩接著說：「作為人事部經理，在遇到問題之後就應該做出正確的決定，對於嚴重違反公司規定無視公司利益的員工，該開除就應該開除，該處罰就處罰，你不能應該她們是寶媽，就覺得應該得到優待，這樣的話，你會引起公司其他人不滿的。」